Рынок труда США демонстрирует признаки слабости: снижение числа рабочих мест в июле 2026 года

Рынок труда США пережил неожиданный спад: согласно данным Бюро трудовой статистики, число рабочих мест вне сельского хозяйства сократилось на 23 000 в июле 2026 года. Это первое отрицательное значение за месяц с февраля 2026 года, что резко контрастирует с ожиданиями экономистов, которые прогнозировали прирост в 80 000 рабочих мест.

Ситуация усугубляется тем, что Бюро трудовой статистики пересмотрело данные по числу рабочих мест за май и июнь, снизив их на 103 000 позиций, что указывает на то, что рынок труда был уже слабее, чем считалось ранее. Средний прирост рабочих мест за три месяца теперь упал до около 20 000, что свидетельствует о стагнации, а не о росте. Обычно для того, чтобы экономика США могла принять новых участников на рынок труда, требуется добавление от 100 000 до 150 000 рабочих мест в месяц.

Несмотря на снижение числа рабочих мест, уровень безработицы уменьшился до 4,1%. Однако это снижение вводит в заблуждение, так как оно произошло в результате того, что 264 000 человек полностью покинули рынок труда в июле, что снизило количество людей, считающихся безработными. Уровень участия в рабочей силе упал до 61,4%, что является самым низким показателем за почти пять с половиной лет, что указывает на растущее число работников, которые отказываются от поиска работы по различным причинам.

Финансовые рынки быстро отреагировали на отчет, снизив вероятность повышения процентной ставки Федеральной резервной системы на предстоящем заседании в сентябре. Охлаждение рынка труда уменьшает обоснование для дальнейшего ужесточения денежно-кредитной политики со стороны ФРС. Последний отрицательный показатель по числу рабочих мест вне сельского хозяйства был зафиксирован в феврале 2026 года, что делает этот отчет особенно значимым.

В дальнейшем уровень участия в рабочей силе станет критически важным показателем для мониторинга. Продолжающееся снижение может ограничить доступную рабочую силу, что потенциально приведет к давлению на заработные платы даже на ослабляющемся рынке труда, усложняя усилия ФРС по управлению экономической стабильностью.